Medewerkersverhaal
Ted
Projectleider.
Even voorstellen
Mijn naam is Ted Bagerman en ik werk inmiddels al 35 jaar bij GMM Luchttechniek. Ik ben begonnen als leerling monteur en heb mij opgewerkt tot 1e monteur. De afgelopen zeven jaar werk ik op kantoor als projectleider. Ik ben getrouwd en vader van twee zoons die allebei nog thuis wonen.
Hoe ik bij GMM terechtkwam
Voor ik bij GMM begon, heb ik mijn militaire dienstplicht vervuld en daarna twee jaar gewerkt in de autoglas-service. Toch voelde ik me daar niet helemaal op mijn plek. Via een oude schoolkameraad, die hier al werkte, hoorde ik dat GMM iemand zocht. Ik besloot de stap te zetten, en sinds mijn 24e ben ik hier gebleven.
Waarom GMM?
Eigenlijk was het heel simpel: de klik was er meteen. Wat mij vanaf het begin aansprak, was de gemoedelijke sfeer, het vertrouwen dat je krijgt en de korte lijnen binnen het bedrijf. Het voelde vanaf dag één vertrouwd.
Hoe mijn werkdag eruitziet
Mijn dagen zijn heel afwisselend. ’s Ochtends ga ik vaak naar de bouw om opnames te doen en monteurs te begeleiden. Soms blijf ik wat langer om uitleg te geven, of ga ik weer verder naar een andere klus om kanalen in te meten. Daarna rijd ik naar kantoor voor overleg, opnames uitwerken en andere werkzaamheden. Soms komt er tussendoor nog een spoedje waar je direct naartoe moet. Geen dag is hetzelfde, dat maakt het juist zo leuk.
Wat mijn werk zo leuk maakt
Voor mij draait het om de afwisseling, vrijheid en het contact met mensen. Ik heb veel vertrouwen en ruimte om mijn werk zelf in te vullen. Of ik nu op de bouw sta of op kantoor zit: die vrijheid past echt bij mij.
Bijzondere projecten
In 35 jaar heb ik aan veel mooie projecten mogen werken. Zo heb ik veel opdrachten gedaan bij Abbott in Olst, die altijd bijzonder zijn vanwege de omvang en complexiteit. Ook de klus bij Unox in Oss was een project dat eruit sprong. Op dit moment werk ik aan een unieke opdracht bij Vreugdenhil in Gorinchem. Vooral de industriële en renovatieklussen spreken me erg aan.
Uitdagingen in mijn werk
De grootste uitdaging is altijd: klanten tevreden houden. Soms vraagt dat om creatief meedenken en snel met goede oplossingen komen. Maar juist dat contact en die binding met de klant maken het werk waardevol.
De sfeer bij GMM
De cultuur bij GMM is heel positief en familiair. Iedereen kent elkaar en de lijntjes zijn kort, ook naar de directie. Er zijn geen eilandjes: je loopt gewoon naar elkaar toe en bespreekt wat er moet gebeuren. Dat overleg en die openheid zorgen ervoor dat je hier altijd samenwerkt.
Groei en ontwikkeling
Mijn opleiding heb ik vooral in de praktijk gedaan. Ik ben niet iemand die via opleidingen is doorgegroeid, maar juist door te doen, te leren en ervaring op te bouwen. Inmiddels zie ik dat er steeds meer opleidingsmogelijkheden zijn voor nieuwe collega’s, maar in mijn tijd was het vooral ‘leren in de praktijk’.
Advies voor nieuwe collega’s
Als iemand mij vraagt waarom ze bij GMM zouden moeten komen werken, zeg ik: omdat het een gezellig bedrijf is waar toekomst in zit. Je kunt hier echt een mooie loopbaan opbouwen, net zoals ik dat heb gedaan.
De gezellige kant van GMM
Naast het werk is er ook altijd ruimte voor plezier. Zelf zit ik in de personeelsvereniging van GMM en we organiseren regelmatig activiteiten, zoals samen uit eten, een bingoavond of andere uitjes. Die bingoavond klinkt misschien oubollig, maar het is altijd ontzettend gezellig en iedereen komt erop af.
Andere medewerkersverhalen
Leer ons kennen
Vragen over GMM?